خبير فرص الاستفادة من الأسواق/ رئيس الفريق

  • معلومات أساسية حول المشروع

وقعت الأمانة العامة للسوق المشتركة للشرق والجنوب الأفريقي (الكوميسا) والاتحاد الأوروبي على اتفاقية مساهمة المنح بقيمة 8.8 مليون يورو لصالح البرنامج الاقليمي للقدرات التنافسية للمشاريع التجارية وفرص استفادتها من الأسواق (ريكامب).

ويستغرق البرنامج فترة أربع (4) سنوات بهدف المساهمة في زيادة مشاركة القطاع الخاص في سلاسل القيمة الاقليمية والعالمية. ويتمثل الهدف العام للبرنامج في المساهمة في تعميق التكامل الاقتصادي الاقليمي في اقليم الكوميسا من خلال تعزيز القدرات التنافسية للقطاع الخاص في ظل الهدف المحدد الذي يتمثل في زيادة مشاركة القطاع الخاص في سلاسل القيمة الاقليمية والعالمية المستدامة من خلال زيادة فرص الاستفادة من الأسواق وتحسين مناخ الأعمال التجارية والاستثمار.

ويعمل البرنامج على التكامل بين مجالين رئيسيين للنتائج يتم تنفيذهما إضافة إلى مجالين فرعيين للنتائج وذلك على النحو التالي:

النتيجة الأولى:            يتم بصورة مستدامة تعزيز القدرات التنافسية وفرص الاستفادة من الأسواق للمشاريع التجارية الصغيرة والمتوسطة ومتناهية الصغر وغيرها من الشركات في مجال سلاسل القيمة والقطاعات المُستهدفة.

النتيجة الفرعية 1.1:   تعزيز فرص الاستفادة من الأسواق والصلات بين الأعمال التجارية في القطاعات المُستهدفة.

النتيجة الفرعية2.1:    تحسين قدرات الشركات المستفيدة ذات الصلة بتدابير الصحة والصحة النباتية والمعايير الاقليمية وإدارة الجودة.

النتيجة الثانية:            تحسين بيئة الأعمال التجارية للمشاريع التجارية الصغيرة والمتوسطة ومتناهية الصغر وغيرها من الشركات في مجال سلاسل القيمة المُختارة.

النتيجة الفرعية 1.2:   دعم منصات الحوار الاقليمية بين القطاعين العام والخاص وتعزيزها بهدف تعزيز فرص الأعمال التجارية.

النتيجة الفرعية 2.2:   زيادة تطوير السياسات الاقليمية لصالح سلاسل القيمة ودمجها في السياسات الوطنية. 

يمنح الإجراء المُتخذ الأولوية لقطاعات سلاسل القيمة التالية: التصنيع الزراعي والبستنة والجلود ومنتجات الجلود في ظل تركيز التصنيع الزراعي على الذرة الشامية والثروة الحيوانية (الأسماك ومنتجات الألبان والدواجن واللحوم والمنتجات ذات الصلة) والمدخلات الزراعية ولا سيما البذور الجيدة.

المستفيدون الرئيسيون من البرنامج هم الدول الأعضاء في الكوميسا ولا سيما الأعمال التجارية في القطاع الخاص في ظل التركيز على المشاريع التجارية الصغيرة والمتوسطة ومتناهية الصغر، بما في ذلك تلك المملوكة للشباب ورائدات الأعمال من السيدات.

وتشمل تدابير السياسة التى يتم اتخاذها والعمليات الرئيسية المنظورة: 1) توفير الدعم للقطاع الخاص ولا سيما المشاريع التجارية الصغيرة والمتوسطة ومتناهية الصغر بهدف تعزيز انتاجيتها من خلال التدخلات في مختلف المراحل المتعلقة بسلاسل القيمة وتيسير الصلات بين الأعمال التجارية وفرص الاستفادة من الأسواق، 2) تعزيز بيئة الأعمال التجارية والاستثمار في الاقليم من خلال التأثير على تنفيذ الأطر التنظيمية الاقليمية والوطنية والسياسات التي تؤدي إلى خلق البيئة المواتية للأعمال التجارية.

من المتوقع عند نهاية البرنامج أن يتمثل الأثر في تعزيز القدرات الانتاجية والابتكارية والتنافسية للمشاريع التجارية الصغيرة والمتوسطة ومتناهية الصغر وتحسين بيئة الأعمال التجارية في اقليم الكوميسا في ظل المشاركة النشطة للشباب والمرأة واستفادتهما من تطوير المؤسسات التجارية.

  • المهام والمسؤوليات الرئيسية المحددة

بموجب الإشراف العام للأمين العام المساعد لشؤون البرامج والإشراف المباشر لمدير إدارة الصناعة والزراعة يكون خبير فرص الاستفادة من الأسواق ورئيس الفريق مسؤولا عن توفير التوجيهات الفنية المتعلقة بتنفيذ المشروع.

تشمل المسؤوليات المحددة ما يلي:

  1. إعداد واستكمال خطط العمل السنوية للمشروع والتقارير السنوية اتساقا مع اتفاقية المساهمة.
  2.  توفير القيادة الفنية لتنفيذ المشروع والاسهام في إعداد استراتيجية المشروع وتعديلاتها عند الاقتضاء.
  3. المراقبة والإبلاغ حول تنفيذ المشروع والأداء وفقا للاطار المنطقي للمشروع وإسداء النصح حول التكييف والتعديلات عند الاقتضاء وينبغي أن تسلط التقارير الضوء بشكل واضح على الانجازات (بحسب المؤشرات) والتحديات الماثلة وتدابير التخفيف المُتخذة.
  4. العمل من خلال التعاون مع مدير برنامج صندوق التنمية الأوروبي وضمان تنسيق تنفيذ برنامج ريكامب مع الإدارات الأخرى مثل التجارة ومسائل النوع والشؤون الاجتماعية والبرامج المتواصلة ذات الصلة، بما في ذلك تيسير التجارة في الكوميسا وبرامج التجارة عبر الحدود وتدابير الصحة والصحة النباتية إضافة إلى غيرها من مؤسسات الكوميسا المشاركة في تنفيذ ريكامب، بما في ذلك الوكالة الاقليمية للاستثمار واتحاد جمعيات سيدات الأعمال التجارية في الشرق والجنوب الأفريقي (فيمكوم) ومجلس الأعمال التجارية بالكوميسا والأكتيسا والمعهد الأفريقي للجلود والمنتجات الجلدية والشركاء الفنيين للمشروع.
  5. توفير الدعم للصلات بين القطاع الخاص على امتداد سلاسل القيمة بهدف زيادة فرص الاستفادة من الأسواق الاقليمية والعالمية من خلال أداء المهام التالية، من بين مهام أخرى:
  • القيام بأوجه التقييم لقدرات المشاريع التجارية الصغيرة والمتوسطة ومتناهية الصغر المُختارة ضمن سلاسل القيمة المُستهدفة والصلات بين الأسوق واتجاهات فرص الاستفادة من الأسواق والمعوقات وإمكانية استيفاء طلبات الأسواق الاقليمية والعالمية،
  • إعداد وتنفيذ استراتيجيات تيسير الأسواق وتوثيقها بهدف تعزيز المشاريع التجارية الصغيرة والمتوسطة ومتناهية الصغر والروابط بين الشركات الرئيسية وتعزيز فرص الاستفادة من الأسواق الاقليمية والعالمية. ويترتب على ذلك إجراء البحث بهدف تحديد الفاعلين المحتملين (المشترين والبائعين) بغية تيسير هذه الصلات.
  •  توفير المساعدة الفنية للمشاريع التجارية الصغيرة والمتوسطة ومتناهية الصغر في سلاسل القيمة المُستهدفة وتنسيقها بهدف تعزيز قدراتها التنافسية ودمجها في الأسواق الاقليمية والعالمية.
  • تيسير تنظيم المناسبات بهدف دعم الصلات المباشرة بين الأعمال التجارية، بما في ذلك المعارض التجارية وزيارات المشترين للبلدان بحثا عن عقد صفقات الشراء والمناسبات المتعلقة بالعمل بين الشركات التجارية وغيرها من المحافل.
  • إعداد الأوراق الخاصة بالموقف المتعلق بالسياسة للحوار بين القطاعين العام والخاص بهدف إثراء الإصلاحات المتعلقة بالسياسات واللوائح والتنفيذ وذلك بغية تعزيز فرص الاستفادة من الأسواق الاقليمية والأعمال التجارية في سلاسل القيمة المُستهدفة ويتم ذلك من خلال تنظيم وتيسير المناقشات حول التجارة المتعلقة بالأعمال التجارية الزراعية ومسائل السياسة ذات الصلة بالاستثمار التي تشمل ممثلين للقطاعين العام والخاص بهدف التوصل إلى توافق الآراء حول تحسين السياسات.
  •  ضمان توثيق أفضل الممارسات والدروس المُستفادة من تنفيذ البرنامج ونشرها.
  • تيسير صياغة المشروع من قبل الدول الأعضاء لتسليمها بموجب مرفق المساعدة الفنية. ويتم استكمال ذلك من خلال توفير المعلومات الدقيقة عن المشروع بشكل منتظم للدول الأعضاء لتمكينها من اتخاذ القرارات المُستندة إلى المعلومات.
  • ضمان تنسيق الأنشطة مع الشركاء المتعاونين على المستويين الاقليمي والوطني بهدف تفادي الازدواجية وضمان تكامل الأنشطة.
  •   القيام بالأنشطة المتعلقة بالمعلومات والاتصالات وإبراز المكانة وفقا للخطة المُتفق عليه
  1. القيام بأي واجبات أخرى يكلفه بها المشرف.
  • المؤهلات الأكاديمية

درجة الماجستير في الاقتصاد الزراعي أو إدارة الأعمال أو الاقتصاد أو التسويق أو في أي مجالات أخرى ذات صلة.

  • المطلوبات المهنية
  1. خبرة لا تقل عن 10 سنوات في تنفيذ التدخلات المتعلقة بإنشاء الأنظمة السوقية وتيسير الأسواق للأسواق الاقليمية والعالمية والتجارة وتطوير الصادرات.
  2. الخبرة المُثبتة في صياغة وتنفيذ التدخلات المتعلقة بفرص الاستفادة من الأسواق للمشاريع التجارية الصغيرة والمتوسطة ومتناهية الصغر ومناهج البائعين وإدماج المشاريع التجارية الصغيرة والمتوسطة ومتناهية الصغر المملوكة للشباب والسيدات في فرص الاستفادة من الأسواق وتطويرها على امتداد سلاسل القيمة.
  3. الخبرة المُثبتة في وضع وتنفيذ برامج بناء القدرات للمشاريع التجارية الصغيرة والمتوسطة ومتناهية الصغر وغيرها من الفاعلين في الأسواق على امتداد سلاسل القيمة.
  4. المعرفة المُثبتة والفهم لديناميكيات ومتطلبات الأسواق الاقليمية والعالمية، بما في ذلك الاتفاقيات التجارية إضافة إلى أعمال منظمة التجارة العالمية.
  5. الخبرة ذات الصلة في العمل مع المشاريع الاقليمية المماثلة الممولة من قبل المانحين ويُفضل (دون الاقتصار على ذلك) المشاريع الممولة من قبل الاتحاد الأوروبي في اقليم الشرق والجنوب الأفريقي.
  6. الخبرة المُثبتة في إدارة المشاريع التي تشمل التعاون مع القطاعين الخاص والعام والشركاء الفنيين وغيرهم من أصحاب المصلحة.
  •  اللغات العملية المطلوبة لشغل المنصب

إجادة اللغة الإنجليزية و/ أو الفرنسية و/ أو العربية (تحدثا وكتابة). ويُعد الجمع بين أثنين منهما أو جميعها ميزة إضافية.

  • أحقية التقدم لشغل المنصب

يجب أن يكون المتقدمين من مواطني الاتحاد الأوروبي أو مجموعة دول أفريقيا والكاريبي والمحيط الهادي أو الدول الأعضاء في الكوميسا. ويجب تقديم الطلبات على استمارة الكوميسا لتقديم الطلبات التي يمكن الحصول عليها من الموقع الإلكتروني للكوميسا: http://www.comesa.int/.. ولن يتم النظر في الطلبات المقدمة في غير استمارة الكوميسا لتقديم الطلبات والطلبات غير المرفق بها صور من الشهادات بعد مسحها ضوئيا.

  • التكافؤ في منح الفرص

تتوخى الكوميسا التكافؤ في منح الفرص بين الجنسين وعليه يُرجى من الإناث بشكل خاص تقديم طلباتهن. ولن ترد الكوميسا إلا على المرشحين المستوفين للمطلوبات المحددة بشكل صارم.

  • كيفية التقدم بالطلبات

يجب تقديم الطلبات على نسخ إلكترونية إلى عنوان البريد الإلكتروني الخاص بالتعيينات الوارد أدناه. ولن يتم النظر في النسخ الورقية ولن يتم الاتصال إلا بالمرشحين الذين سوف تشملهم القائمة المُختصرة.

يتعين على المرشحين المستوفين للمؤهلات والخبرات الخاصة بالمنصب المذكور أعلاه إرسال نسخ إلكترونية من طلباتهم التي يتعين أن تشمل ما يلي:

  • استمارة الكوميسا لتقديم الطلبات موضح فيها:
  • الجنسية،
  • السن،
  • مسمى المنصب الذي يتم التقديم له وذلك في خانة الموضوع على الإيميل وفي استمارة التقديم،
  • عناوين الاتصال الموثوقة،
  • أسماء ثلاثة (3) أشخاص يمكن الرجوع إليهم وذلك على الاستمارة.
  • السيرة الذاتية المُفصلة
  • الدرجات الأكاديمية الموثقة وغيرها من الشهادات المهنية
  • بطاقة الهوية الوطنية وشهادة الميلاد أو جواز السفر.
  • المؤهلات التى يمكن التحقق منها
  • يجب أن يُحظى جميع المرشحين المتقدمين بالمؤهلات المُعترف بها من قبل الهيئات الوطنية للاعتماد في بلدانهم والقابلة للتحقق منها من قبل المؤسسات التي قامت بمنحها واعتمادها. وينطبق هذا الشرط على المؤهلات التي يتم الحصول عليها محليا ودوليا.
  • ومن المطلوب تسجيل جميع المهن التي تتطلب أن تسجيلها مع الهيئات الوطنية المحددة وذلك امتثالا للمتطلبات المحددة في الدول الأعضاء والمؤسسات التنظيمية. كذلك يجب توفيق أوضاع المرشحين بشكل جيد مع الهيئات المهنية التي يُحظون بعضويتها.
  • الموعد النهائي لتسليم الطلبات

يتعين إرسال الطلبات إلى عنوان البريد الإلكتروني أدناه في موعد لا يتجاوز يوم الجمعة الموافق 21 فبراير 2020، الساعة 18:00 بتوقيت لوساكا.

The Director of Human Resources and Administration

Common Market for Eastern and Southern Africa

COMESA Centre,

Ben Bella Road,

P.O Box 30051,

Lusaka

Zambia

Email: recruitment@comesa.int

  • [Download not found]

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.